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一、 招聘范圍和對象

（一）所有符合崗位條件的人員均可報考（包括機關事業(yè)單位在編在職工作人員）。

（二）定向招聘村（社區(qū)）干部的崗位，僅面向招聘單位縣（市）區(qū)所屬地符合條件的村（社區(qū)）干部招聘。

（三）定向招聘面向殘疾人，退役士兵，服務期滿、考核合格且未落實工作單位的“三支一扶”計劃、農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃、大學生志愿服務西部計劃等在縣級以下單位服務的基層項目人員。    

二、 招聘條件

（一） 基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍；

2. 遵守憲法和法律；

3. 具有良好的政治素質和道德品行；

4. 具有招聘崗位所需的學歷、學位、專業(yè)和技能條件；

5. 具備適應崗位要求的身體條件；

6. 年齡為35周歲及以下（以報名之月計算，即1988年2月1日后出生）；博士學歷、學位或具有中級專業(yè)技術職稱的可放寬到40周歲（1983年2月1日后出生）；具有高級職稱的可放寬到50周歲（1973年2月1日后出生）。各崗位年齡要求請報考人員查看崗位計劃表中的“年齡要求”一欄；

7. 具備擬報考崗位所要求的其他條件，具體詳見《昆明市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表（市級單位）》（附件1）和《昆明市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表（縣區(qū)單位）》（附件2）（兩個附件以下統(tǒng)一簡稱《崗位信息表》）；

8. 有下列情形之一者不得報考：

（1）受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

（2）各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄及招聘紀律行為的人員;

（3）報名時屬現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆高校畢業(yè)生；

（4）參加公開招聘聘用后即構成回避關系的；

（5）法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

（二）招聘單位、崗位、數(shù)量及具體報名條件

1. 招聘崗位、數(shù)量及具體崗位條件詳見《崗位信息表》。

2. 專業(yè)目錄參照教育主管部門下發(fā)的《普通高等學校高等職業(yè)教育（專科）專業(yè)目錄》《普通高等學校本科專業(yè)目錄》《研究生學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》，參考職業(yè)教育、技工院校等專業(yè)目錄。

3. 請報考人員報名前認真閱讀公告、《崗位信息表》及《報考指南》（附件3），確保自身符合所報崗位條件和公告要求。

4. 所學學科專業(yè)不在參考目錄中，但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的應聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格。

5. 《崗位信息表》中“2022至2024年畢業(yè)生”是指畢業(yè)證書上載明的落款時間為2022至2024年的高校畢業(yè)生。“2024年應屆畢業(yè)生” 僅是指2024年當年畢業(yè)的高校畢業(yè)生，以畢業(yè)證上載明的落款時間為準。

三、 報名程序及資格初審

（一）時間安排

1. 報名時間：2024年2月26日9：00至3月1日18：00。截止時間后不接受任何形式報名；

2. 報名資格初審時間：2024年2月26日9：00至3月2日18：00；

3. 繳費時間：2024年2月26日9：00至3月3日24：00；

4. 準考證打印：2024年3月25日9：00至3月30日10：30；

5. 筆試時間：2024年3月30日（星期六）

08：30—10：00職業(yè)能力傾向測驗

10：00—12：00綜合應用能力

（二）報名方式

本次公開招聘考試報名采取網絡報名的方式進行，不接受現(xiàn)場、短信、郵件或者來電等其他形式的報名。

報考人員于2024年2月26日9：00后登錄昆明市人力資源和社會保障保障局官網或直接搜索“全國人事考試服務平臺”，通過相關鏈接進行網絡報名。

報考人員根據(jù)自身情況選擇以下方式進行操作：

方式一：登陸昆明市人力資源和社會保障保障局官網→在首頁點擊“事業(yè)單位招聘考試”專欄→進入報名界面按報名系統(tǒng)提示填寫注冊信息→上傳近期清晰免冠照的電子照片→填寫報名信息→仔細核對報名信息并確認后提交審核→等待審核→審核通過后網上繳費→繳費成功后即報名成功。（免筆試崗位無需繳費，審查通過即為報名成功）。

方式二：網絡搜索“全國人事考試服務平臺”→進入報名界面按報名系統(tǒng)提示填寫注冊信息→上傳近期清晰免冠照的電子照片→填寫報名信息→仔細核對報名信息并確認后提交審核→等待審核→審核通過后網上繳費→繳費成功后即報名成功。（免筆試崗位無需繳費，審查通過即為報名成功）。

電子照片一經上傳成功保存后將不得更改，請報考人員按要求確認無誤后再上傳，如因照片原因審核不過，報考人員自行承擔相應責任。

如遇到系統(tǒng)無法登陸、報名等請情況，請撥打報名系統(tǒng)技術支持電話： 0871-63370360。

（三）報名資格初審

報名審核采用計算機審核和人工審核相結合的方式進行。報名后超過24小時未審核的或報考人員對于把握不準的資格審核方面的問題（如：取得國（境）外學歷的應聘人員，以及畢業(yè)證專業(yè)未納入專業(yè)目錄、專業(yè)目錄名稱變更等而對專業(yè)限制有疑問的，或所學學科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的，可主動與招聘單位聯(lián)系詢問確認報名資格，聯(lián)系方式見招聘單位《崗位信息表》中“咨詢電話”一欄），最終審核結果以招聘單位答復為準。

通過資格初審的，不能再報考其他崗位。2024年2月26日9:00至3月1日18:00期間，報考申請未通過資格初審的，可以改報其他崗位。2024年3月1日18:00以后報名系統(tǒng)關閉，報考申請未通過資格審查的，不能再改報其他崗位。

（四）網上繳費

報考人員在資格初審通過后，請于2024年3月3日24：00前通過登錄“全國人事考試服務平臺”報名系統(tǒng)完成繳費。相關費用按照云南發(fā)改委、云南省財政廳關于事業(yè)單位應聘人員資格考試收費標準收取，筆試考試費用為50元/科/人，兩科共100元。因報考人員個人原因缺考或不符合招聘條件而通過報名繳費的，一律不予退費。逾期未完成網上繳費的，視為自動放棄報考資格。

最低生活保障家庭人員，可以憑相關證明材料減免考試報名費用。辦理減免考試報名費用的流程，詳見《報考指南》。

（五）招聘崗位計劃裁減或取消

開展筆試的崗位（在《崗位信息表》中“開考比例”顯示“3”；“是否免費”顯示“否”的崗位），每個崗位招聘計劃數(shù)與通過資格初審且繳費成功的報名人數(shù)不低于1：3的比例方能開考；免筆試的崗位（在《崗位信息表》中“面試比例”顯示“3”；“是否免費”顯示“是”的崗位），每個招聘崗位招聘計劃數(shù)與通過資格初審報名人數(shù)不低于1：3的比例方能開考。達不到開考比例的崗位相應遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。遞減招聘人數(shù)后仍未達到開考比例的，取消該崗位。高層次人才崗位或緊缺專業(yè)崗位，經批準后，可降低開考比例。

招聘計劃裁減或取消公告于3月6日前在昆明市人力資源和社會保障局官網進行公布。

（六）報考崗位調劑

對于報考崗位被取消且已繳費的人員，允許改報符合條件的其他崗位，村（社區(qū)）干部僅可改報服務地所屬縣（市）區(qū)轄區(qū)內其他崗位。此類人員可在2024年3月7日9：00至16：00，登錄“全國人事考試服務平臺”，選擇改報其他單位符合條件的崗位，改報審核通過視為改報成功。

報考崗位被取消且不愿參加調劑的報考人員，報名費將在清賬完畢后通過原繳費渠道退還。

（七）準考證打印

通過資格初審并繳費成功的報考人員，須于2024年3月25日9：00至3月30日10：30期間登錄“全國人事考試服務平臺”報名系統(tǒng)查看并打印準考證。

準考證作為參加考試及后續(xù)資格復審、考察體檢時的重要依據(jù)，請報考人員妥善保管，后續(xù)系統(tǒng)關閉后將不能打印！

（八）報名要求

1. 每名報考人員只允許報考一個崗位。

2. 報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，應聘人員按要求如實填報有關信息和材料，報名時所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（只需要學位證的崗位按照學位證專業(yè)名稱填寫）。應聘人員填報信息不全或錯誤而導致未通過資格初審的，后果由應聘人員自行承擔；應聘人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，取消本次考試資格；應聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。

通過報名階段的資格初審僅意味著報考人員在網上提交的報名信息符合崗位所設置的形式要件，招聘單位還將對擬進入面試報考人員進行資格復審，資格復審合格的方可進入面試。復審時應提交與網絡報名時相一致的崗位所需材料，同時根據(jù)招聘單位的資格復審需要提供相應材料。

3. 資格復審貫穿于招聘工作全過程，在招聘過程中一經發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合條件要求等情況的，取消報考人員的招聘資格，報考人員須積極配合進行相應處理。

4. 報考人員所學專業(yè)、畢業(yè)時間均以畢業(yè)證專業(yè)和落款時間為準（只需要學位證的崗位以學位證專業(yè)和落款時間為準）。

5. 請報考人員合理安排報名時間錯峰報名，若選擇在最后時段報名的，有可能因報考申請審核不通過，錯過報名終止時間導致喪失本次報考機會。

四、 招聘程序

（一）筆試

1. 筆試方式

所有筆試崗位均參加云南省統(tǒng)一組織的《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩個科目考試，采取閉卷的方式進行。

2. 考試科目

本次筆試考試范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2022年版）為準。根據(jù)不同類別的評價需求確定試卷的測評內容，主要測查工作崗位所需的基本能力和綜合應用能力。考試類別分為綜合管理類（A類）、社會科學專技類（B類）、自然科學專技類（C類）、中小學教師類（D類，又劃分小學教師、中學教師）和醫(yī)療衛(wèi)生類（E類，又劃分中醫(yī)臨床、西醫(yī)臨床、藥劑、護理、醫(yī)學技術、公共衛(wèi)生管理），報考人員依據(jù)各招聘單位崗位標定的筆試類別（詳見《崗位信息表》“所屬大類”一欄）分別進行《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩個科目考試。兩個科目考試連續(xù)進行，中間不間斷。《職業(yè)能力傾向測驗》滿分為150分；《綜合應用能力》滿分為150分，總分300分。

3. 考試時間、地點

筆試具體時間和地點以準考證為準。

4. 考試注意事項

（1）昆明市2024年事業(yè)單位公開招聘考試不指定輔導用書，未委托任何培訓機構開展考前培訓。

（2）報考人員須攜帶準考證、本人身份證原件，按照準考證上規(guī)定的時間、地點及要求參加考試；在規(guī)定的時間內未參加考試的，視為自愿放棄考試資格。

5. 筆試成績公示

筆試成績折算為百分制，按滿分100分折算后四舍五入保留兩位小數(shù)，筆試總成績在昆明市人力資源和社會保障局官網進行公示，進入資格復審人員名單將在各招聘單位指定網站進行公示（具體請查看《崗位信息表》“招聘單位網站”一欄），請各位報考人員及時關注相關網站信息。

（筆試成績預計5月9日前公布，具體時間根據(jù)省級考試組織部門工作進度確定）

（二）資格復審

1. 資格復審人選確定

有筆試要求的崗位，筆試結束后，經公示無異議的，依據(jù)筆試成績，以崗位排名從高分到低分的順序，按照崗位招聘計劃數(shù)與進入資格審核人數(shù)1：3的比例確定資格復審人員，末位成績并列者一并進入資格復審。

不按規(guī)定參加資格復審的報考人員，視為自動放棄。資格復審不合格或個人自愿放棄、聯(lián)系不到本人時，審核單位將根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補。

沒有筆試要求的崗位，報名結束后，由面試實施部門確定資格復審及面試時間。資格復審合格人員全部進入面試，但招聘崗位計劃數(shù)與資格復審合格人數(shù)不得低于1：3方能開考。高層次人才崗位或緊缺專業(yè)崗位，經批準后，可降低開考比例。

2. 資格復審方式

具體方式及復審時間、地點，由各招聘單位通知并組織實施，請報考人員及時關注電話、短信和相關網站發(fā)布的信息。

3. 資格復審所需材料：

（1）本人有效身份證件原件及復印件1份；

（2）崗位所需要的學歷、學位證原件及復印件各1份（對學歷、學位證難以確定的，招聘單位可同時要求提供中國高等教育學生信息網上查詢的學籍信息）；

（3）崗位條件明確的專業(yè)技術職稱證書、教師資格證書等材料；

（4）其余所需材料由資格復審組織實施單位確定。

（三）面試

1. 面試人選確定：根據(jù)面試開考比例規(guī)則進行人員資格復審，復審合格人員可進入面試環(huán)節(jié)。

參加筆試后，因報考人員資格復審不合格、自愿放棄或特殊情況遞補后出現(xiàn)面試人數(shù)低于招聘單位確定比例的崗位，可正常進行面試。若面試當天出現(xiàn)等額情形，應聘人員面試成績不得低于75分。高層次人才崗位或緊缺專業(yè)崗位，經批準后，可按1：1的比例進行面試，但面試成績不得低于70分。《崗位信息表》有其他明確分數(shù)要求的以《崗位信息表》為準。招聘單位對面試成績有其他要求的，詳見《崗位信息表》。

2. 面試時間、地點：由面試組織實施部門確定，并以適當方式通知安排。

3. 面試方式：由面試組織實施部門確定。開展面試前，請報考人員關注各單位招聘網站、縣（市）區(qū)有關網站（具體請查看崗位信息表“招聘單位網站”一欄），屆時將以適當方式進行公告，請報考人員及時關注電話、短信和相關網站發(fā)布的信息。

（四）考試綜合成績計算方法、合格分數(shù)線的確定

綜合成績（總分200分）=筆試成績（折算為百分制并四舍五入保留小數(shù)點后兩位）+面試成績（四舍五入保留小數(shù)點后兩位）

免筆試崗位人員，面試成績即為綜合成績。

綜合成績在招聘單位、縣（市）區(qū)有關網站（具體請查看崗位信息表“招聘單位網站”一欄）進行公示。

筆試、面試、綜合成績最低合格分數(shù)線要求，詳見《崗位信息表》中“備注”或“其他報考資格條件”一欄。

（五）確定考察體檢人員

1. 考試綜合成績經公示無異議的，按照招聘崗位數(shù)與擬進入考察體檢人員數(shù)1：1的比例，以綜合成績由高到低順序確定進入考察體檢人員。綜合成績并列的，按筆試成績排序確定考察體檢人員；若筆試成績仍并列，采取加試方式確定。加試筆試或面試由招聘單位自行確定，并通知報考人員，同時在招聘單位網站或以適當方式進行公告，最終以加試成績高者確定參加體檢和考察人選。對劃定分數(shù)合格線的崗位，相應成績須達到合格分數(shù)線方可確定為考察體檢人員。《崗位信息表》有其他明確分數(shù)要求的以《崗位信息表》為準。

2. 根據(jù)有關規(guī)定，退役士兵、烈士子女、因公犧牲軍人的遺屬、能勝任崗位職責的殘疾人及“省管縣用”對口幫扶支援醫(yī)院具有2年以上對口幫扶工作經歷的衛(wèi)生專業(yè)技術人員在綜合成績相同的情況下優(yōu)先聘用。

（六）考察、體檢

1. 考察由各招聘單位及其主管部門具體組織實施。考察內容主要包括應聘人員的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及需要回避的情況等。

2. 對考察對象的個人檔案按照檔案核查要求進行審核，同時查詢違法犯罪等情況，特別是對新招聘的中小學和幼兒園教職人員進行核查，凡存在性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害、猥褻、吸毒等違法犯罪記錄的，一律不予聘用。考察時一并對考察對象的報考資格條件進行復查。考察不合格或自行放棄考察的報考人員，由招聘單位與主管部門從本崗位已完成全部考試環(huán)節(jié)的報考人員中，按照綜合成績由高到低依次遞補。

3. 體檢由招聘單位或主管部門組織，體檢安排到具有體檢資質的醫(yī)院進行。體檢的時間、地點由招聘單位或主管部門采取適當方式通知。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規(guī)定執(zhí)行，報考人員在工作人員帶領下依次進行體檢。除特殊情況經體檢醫(yī)生及事業(yè)單位或事業(yè)單位主管部門批準同意推遲檢查外，若報考人員自己放棄某一檢查項目，按體檢不合格處理。

報考人員對本人體檢結果有疑問的，可以提出復檢申請。復檢申請應當在接到體檢結論通知之日起5個工作日內提出。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

報考人員體檢不合格或放棄體檢的，由招聘單位與主管部門從本崗位已完成全部考試環(huán)節(jié)的報考人員中，按照綜合成績由高到低依次遞補。體檢時，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關規(guī)定處理。

（七）公示

體檢及考察合格的擬聘用人員在昆明市人力資源和社會保障局官網進行公示。公示期為7個工作日。

（八）聘用

擬聘用人員公示期滿后，無異議或反映有問題但不影響聘用的，按照有關規(guī)定與擬聘用人員辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。

擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內報到。無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。在擬聘公示期間或期滿后至辦理聘用手續(xù)之前，發(fā)現(xiàn)擬聘用人員條件不符或自行放棄的，由招聘單位與主管部門自行確定是否從本崗位已完成全部考試環(huán)節(jié)的報考人員中，按照綜合成績由高到低依次遞補。

五、 招聘紀律

（一）報考人員必須服從國家和省、市招聘相關政策規(guī)定，填寫或提交符合規(guī)定并與招聘崗位相符的證件，個人資料要做到全面、真實、準確、有效，不得隱瞞真實情況、弄虛作假，對違反紀律的報考人員，視情節(jié)輕重，給予相應處理。

（二）報名后，報考人員應注意及時登錄昆明市人力資源和社會保障局官網及招聘單位相關網站了解招聘工作進程和有關事項通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。所有事項凡在網站公告即視為報考人員已經知曉，因報考人員不及時上網查看或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人承擔。

（三）筆試后在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中放棄的報考人員應當由本人向招聘單位出具本人簽字的書面申請。

（四）事業(yè)單位公開招聘實行回避制度，按照《事業(yè)單位人員管理回避規(guī)定》執(zhí)行。凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或者其他親屬關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人的秘書或者組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計、財務等崗位。聘用單位負責人和招聘工作人員在招聘過程中，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。

（五）在招聘過程中及聘用后如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，招聘工作主管部門或單位可隨時中止或取消其報考資格和聘用資格。

（六）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀委、監(jiān)察委、新聞媒體和社會監(jiān)督。招聘單位的主管機構、各級人力資源和社會保障部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。

六、 其他事項

（一）根據(jù)《云南省高校大學生征兵措施》規(guī)定，高校畢業(yè)生士兵退役1年內，參加事業(yè)單位招考時享受應屆畢業(yè)生待遇。

（二）根據(jù)《關于重新核定事業(yè)單位應聘人員資格考試收費標準及有關事項的通知》收費標準收取筆試費，面試費用由各主管部門或縣（市）區(qū)人社部門根據(jù)當?shù)睾硕ǖ馁M用確定。

（三）擬聘人員須服從招聘單位或主管部門確因工作需要作出的工作調整安排。

（四）未盡事宜按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》等文件及相關規(guī)定執(zhí)行。

（五）本招聘公告由昆明市人力資源和社會保障局負責解釋。《崗位信息表》由各招聘單位和主管部門負責解釋，其中面向村干部招聘的崗位由組織部門負責解釋。

（六）根據(jù)有關規(guī)定，新招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的最低服務年限為5年（含試用期）；從村（社區(qū)）干部中新招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)人員聘用后繼續(xù)在原村（社區(qū)）工作1年左右，培養(yǎng)幫帶出合適接替人選后再到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作，同時計入新聘用人員的最低服務年限。在村（社區(qū)）工作期間的年度考核按照事業(yè)單位人員試用期考核有關規(guī)定執(zhí)行。有其他服務年限要求的崗位按實際崗位要求執(zhí)行。

七、 報名系統(tǒng)相關問題

如遇到報名系統(tǒng)無法顯示、登錄、填報出錯等相關系統(tǒng)問題請聯(lián)系技術支持工作人員。

報名系統(tǒng)技術支持電話： 0871-63370360。

八、 監(jiān)督電話

附件：1.昆明市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表（市級單位）

2. 昆明市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表（縣區(qū)單位）

3. 2024年報考指南

 附件1：昆明市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表（市級單位）

 附件2：昆明市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表（縣區(qū)單位）

 附件3：2024年報考指南

 事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）

原文標題：昆明市2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

文章來源：https://rsj.km.gov.cn/c/2024-02-01/4826929.shtml