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滿足學校教育教學工作的需要，擬向社會公開招聘頂崗教師控制數工作人員8名。
一、招聘崗位
二、應聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律。
（三）具有良好的品行。
（四）具有正常履行職責的身體條件。
（五）具備符合崗位所需的資格條件。
（六）18周歲以上、35周歲以下。有教學經驗豐富、碩士研究生或中級職稱以上的應聘人員，年齡可適當放寬到45周歲。
（七）具有下列情形之一的人員，不予錄用：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員；
2.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員；
3.被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員；
4.機關事業單位在編人員（含納入人員總量管理的各類控制數）最低服務年限未滿的人員；
5.現役軍人；
6.聘用后即構成回避關系的人員；
7.正在被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
8.正在受處分期間，或正在接受紀律審查或監察、司法調查尚未做出結論的人員；
9.在讀的普通高校學生（其中，在讀的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考）；
10.有《關于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》《關于落實從業禁止制度的意見》規定的情形的；
11.法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序
（一）報名
符合條件的應聘人員請于2025年7月2日8:00至7月8日18:00期間進行線上報名，由本人填寫《北海市第一中學頂崗教師控制數聘用人員報名登記表》（見附件），連同身份證、畢業證書、學位證及崗位要求的資格證、工作經歷證明等掃描件打包壓縮，文件命名為“崗位+姓名”，發送至郵箱bhyzbgs@126.com，逾期不予受理。
（二）資格審查
收到報名材料后，按招聘資格條件對報名人員進行資格審查。應聘人員應提供完整、真實、有效的個人信息，提供虛假信息者，一經發現，立即取消報考資格。
資格審查通過后，將電話通知入圍面試人員參加面試；未入圍面試者，不再另行通知。
（三）面試
1.面試時長為15分鐘，采用試講10分鐘加答辯5分鐘的方式進行，滿分100分。面試主要考核報考人員的職業道德、心理素質、儀表儀態、言語表達、思維品質等教學基本素養和教學設計、教學實施、教學評價等教學基本技能。
面試時間、地點：以電話通知為準。
2.按照其報考崗位的面試成績進行擇優錄取，確定擬聘用人員名單，并在考核結束5個工作日內通知到本人。
3.原則上招聘崗位計劃與報考人員的比例達到1：3可以開考。因學校工作需要，報名截止后，招聘崗位計劃與報考人員的比例若未達到1:3的，經學校集體研究可放寬開考比例。
（四）考察和體檢
根據面試成績從高分到低分的順序，按招聘人數與考生人數以1：1的比例確定考察、體檢人選，根據考察結果擇優聘用。
1.考察參照事業單位招聘考察進行，考察合格的，方可進入體檢環節。凡是因重要檔案材料不全、個人經歷不明、歷史狀況不清和所在單位不同意報考等原因，導致無法進行有效考察或考察不合格的，以及經有關主管部門確認存在嚴重違法失信行為的人員，不予聘用。
2.體檢項目及標準要嚴格按照《廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區衛生健康委員會關于印發<廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）>及<廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）>的通知》（桂人社規〔2024〕3號）執行。體檢費用由考生本人負責?？疾旌腕w檢不合格或自愿放棄考察、體檢的，按照成績從高分到低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。
（五）公示和聘用
1.公示。擬聘人員經考察、體檢等流程后，按程序進行公示，公示期為7天。
2.辦理聘用手續。完成報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示等相關程序后，將按程序備案辦理聘用。
四、福利待遇
學校與受聘人員簽訂聘用合同，聘期為一年。簽訂聘用合同時約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以聘用；不合格的，予以解聘。聘用期間享受我市市直學校頂崗教師控制數人員的工資福利待遇，社會保險。
以上公告，北海市第一中學有最終解釋權。未盡事宜，請與北海市第一中學行政辦聯系，聯系電話：0779——2023471。
北海市第一中學
2025年7月2日
