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招聘崗位及職責(zé)
招聘崗位：北港油脂副總經(jīng)理1名
(按職業(yè)經(jīng)理人管理)
崗位職責(zé)：正確分析及研判大豆、菜籽原材料進(jìn)口價格及國內(nèi)產(chǎn)品價格走勢，緊密結(jié)合企業(yè)年度經(jīng)營計劃，通過制定、實施及調(diào)整原料采購及產(chǎn)品銷售策略，達(dá)到有效管控經(jīng)營風(fēng)險及優(yōu)化壓榨利潤的目的，助力公司完成經(jīng)營利潤指標(biāo)，不斷提升盈利能力，構(gòu)建企業(yè)長期穩(wěn)健經(jīng)營的局面。具體要求如下：
1.參與制定年度經(jīng)營計劃：持續(xù)研究油脂行業(yè)發(fā)展趨勢、深入分析行業(yè)競爭格局，參與制定公司年度經(jīng)營計劃，識別發(fā)展機(jī)遇與潛在風(fēng)險，提出年度經(jīng)營計劃調(diào)整建議。
2.市場分析與研判：密切跟蹤國內(nèi)外油脂油料市場動態(tài)，深度剖析原料及產(chǎn)品價格走勢、供需關(guān)系及政策法規(guī)變化，精準(zhǔn)預(yù)測市場趨勢，為公司的經(jīng)營決策提供有力依據(jù)。
3.制定并實施原料采購計劃：結(jié)合公司年度加工計劃，組織制定原料采購計劃;通過合理規(guī)劃并動態(tài)調(diào)整采購進(jìn)度，嚴(yán)格管控采購成本與原料品質(zhì);持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)商渠道，提升采購端成本效益。
4.制定并實施產(chǎn)品營銷策略：組織制定市場營銷策略及實施方案，以優(yōu)化榨利為中心，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊統(tǒng)籌開展?fàn)I銷、風(fēng)險管控、市場開拓等工作，不斷提升北港油脂的品牌影響力及市場占有率。
應(yīng)聘基本條件
1.具有良好的政治素質(zhì)。堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會責(zé)任。
2.具有良好的職業(yè)道德。遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè)，具有扎實的工作作風(fēng)，具有良好的職業(yè)信譽(yù)和誠信記錄。
3.具有較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)、豐富的職業(yè)經(jīng)歷。熟悉現(xiàn)代企業(yè)組織運(yùn)作模式，熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策、行業(yè)政策及相關(guān)法律法規(guī)。有市場認(rèn)可、公認(rèn)度較高的成功任職經(jīng)歷和任職業(yè)績，
4.具有較強(qiáng)的綜合能力。有較強(qiáng)的決策判斷能力、處理復(fù)雜問題能力、防控風(fēng)險能力，以及較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神。
5.具有良好的身心素質(zhì)。
資格條件
教育背景：本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備良好邏輯思維與數(shù)據(jù)分析能力。
工作經(jīng)驗：從事油脂油料相關(guān)行業(yè)10年以上，曾在大豆及菜籽油脂加工生產(chǎn)型企業(yè)擔(dān)任同等崗位至少5年，且所在企業(yè)規(guī)模與北港油脂相當(dāng)，擁有豐富的行業(yè)資源儲備。精通進(jìn)口大豆、菜籽采購全流程(包括國際貿(mào)易規(guī)則、產(chǎn)地行情研判、供應(yīng)鏈風(fēng)險管控)，熟悉大豆及菜籽生產(chǎn)工藝，同時對油脂、粕類產(chǎn)品市場具備豐富的銷售管理經(jīng)營，能精準(zhǔn)把控市場動態(tài)。
能力要求：
1.具備豐富的進(jìn)口大豆、菜籽原材料采購及油脂、粕類產(chǎn)成品銷售管理經(jīng)驗。
2.具備優(yōu)秀的綜合管理及資源整合能力，能有效搭建跨部門協(xié)作機(jī)制，帶領(lǐng)采購、銷售團(tuán)隊實現(xiàn)目標(biāo)協(xié)同，高效推動各項業(yè)務(wù)落地，實現(xiàn)經(jīng)營考核目標(biāo)。
3.具有大宗貿(mào)易、供應(yīng)鏈或產(chǎn)業(yè)鏈、金融或類金融業(yè)務(wù)或風(fēng)險管理從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
其他：無大額負(fù)債、無未結(jié)經(jīng)濟(jì)糾紛訴訟。
管理和待遇
聘任管理：職業(yè)經(jīng)理人實行聘任制，聘任期限由公司董事會決定，原則上不超過三年并按《中華人民共和國民法典》有關(guān)規(guī)定約定試用期。首次與職業(yè)經(jīng)理人簽訂《聘用合同》聘任時間到2026年12月31日止，《業(yè)績合同》一年一簽。
薪酬待遇：職業(yè)經(jīng)理人年薪由基本年薪、績效年薪組成，其中基本年薪為稅前32萬元人民幣，按全年12個月平均發(fā)放;績效年薪為稅前48萬元人民幣，根據(jù)業(yè)績考核結(jié)果核發(fā)。基本年薪及績效年薪合計稅前不高于80萬元人民幣。
退出機(jī)制：依據(jù)職業(yè)經(jīng)理人聘任合同約定和目標(biāo)考核結(jié)果等，出現(xiàn)以下情形，應(yīng)解除(終止)聘任關(guān)系，同時依法解除勞動合同。
1.年度經(jīng)營主要考核指標(biāo)未達(dá)到完成底線(完成率低于70%)的，則提前解除合同。
2.連續(xù)兩年未完成年度經(jīng)營主要考核指標(biāo)的，則提前解除合同。
3.發(fā)生《關(guān)于印發(fā)〈廣西北部灣國際港務(wù)集團(tuán)有限公司職業(yè)經(jīng)理人管理辦法〉的通知》(桂港制度〔2025〕1號)關(guān)于“退出”條款相關(guān)內(nèi)容的，按該辦法執(zhí)行。
聘任人員的考核評價、薪酬激勵、紀(jì)律與監(jiān)督等按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考核目標(biāo)以簽訂的職業(yè)經(jīng)理人聘用協(xié)議為準(zhǔn)，薪酬分配按考核結(jié)果兌現(xiàn)。
招聘流程
1
報名
2
資格審核
3
比選
4
面試
5
確定考察人選
6
確定擬聘人選
7
體檢
8
任前公示
9
正式聘任
報名方式及時間
報名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報名，不接受郵寄或現(xiàn)場遞交材料，所須提供材料包括：
1.填寫《2025年北港油脂高層次管理崗位面向社會公開招聘報名表》，并提供相關(guān)佐證材料(可附上個人突出業(yè)績或才能相關(guān)材料)。
2025年北港油脂高層次管理崗位
面向社會公開招聘報名表
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2.一段2分鐘以內(nèi)的自我介紹短視頻，格式為MP4格式。
3.通過審核的人員須提交近三年工作總結(jié)。
報名時間：本次招聘報名截止時間為2025年9月21日，逾期報名無效。
投遞郵箱及聯(lián)系方式
郵箱：gxbbwg@126.com
招聘聯(lián)系電話：0771-2531982
