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二、崇左市簡介山水崇左，甜蜜邊關，魅力壯鄉。崇左市地處祖國南疆，是西部陸海新通道的重要節點城市，是中國通往東盟國家最便捷的陸路大通道，具有沿邊境(100km)、鄰首府(120km)、近機場(90km)、靠海港(160km)、連東盟的區位優勢和地緣優勢。崇左市風景秀麗，氣候宜人，年平均溫度是20°C~28°C，擁有德天瀑布、友誼關、花山巖畫、明仕田園、太平古城等眾多文化旅游景觀景點，榮獲中央電視臺2018年十佳《魅力中國城》總冠軍、廣西全域旅游示范市。崇左城區擁有佛子湖、蘭懷湖、龍騰西湖、駱越湖、麥水湖、龍騰南湖、水口湖、水口湖上游共八個生態湖公園和4個濕地，是一座水清岸綠生態美的宜居之城。
三、招聘對象及計劃
(一)招聘對象
符合報考基本條件和招聘崗位資格條件的，具有相應學歷、學位的人員均可報名應聘。
(二)招聘計劃：本次公開招聘高層次人才60名，具體崗位要求詳見附件2《高層次人才公開招聘崗位信息表》。
(三)崗位類型：專任教師崗位，使用實名事業編制。
(四)預引進在讀博士：在讀的優秀非定向博士研究生通過考核可以與學校簽訂《預引進博士協議》，約定畢業之后來校工作。
四、信息發布
本次公開招聘公告和擬聘人員公示在廣西民族師范學院官網(http://www.gxnun.edu.cn/)及廣西人才網(https://www.gxrc.com/)發布。應聘人員在應聘期間應關注上述信息發布渠道，及時了解最新情況，并保持通訊工具暢通，有疑問的應及時與招聘單位咨詢。
五、引進待遇
(一)我校“協議薪資(安家費)”及“科研啟動經費”實行滾動享受制，即第一個服務期滿且屆滿考核合格后，下一個服務期可以繼續享受此待遇。
(二)全職引進的高層次人才使用實名事業編制，提供具有競爭力的優厚薪酬待遇，除享受相應工資福利待遇外，每個聘期均享受協議薪資(安家費)，提供科研啟動經費、人才津貼及伙食補助等。
(三)首聘期提供免費住房(90-120㎡)或提供優厚租房補貼。
(四)安置配偶工作，符合調動條件或具有博士學位者可入事業編制，碩士學位者可以通過公開招聘入職享受教職人員控制數，其余編外聘用。
(五)協助安排子女學前及公辦義務教育階段入學，提供優質中小幼教育資源。
(六)35歲以下、具有博士學位的青年人才，符合自治區“青苗人才培養專項”政策的，額外享受自治區配套的待遇。經認定符合自治區高層次人才條件的享受相應待遇。
(七)預引進在讀博士：享受優厚的生活補助(最高可享受3年)。
(八)按照有關要求，無法在公告中體現詳細待遇情況，歡迎來電咨詢，我們將為您詳細解答。
六、報名基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守憲法和法律。
(三)擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
(四)具有良好的政治素質和道德品行。
(五)具有崗位所需要的學歷學位、年齡、專業(技能)、身體條件及心理素質、工作經歷等要求。博士要求45周歲及以下，具體見招聘計劃崗位信息表。全日制或脫產就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不視為有相關工作經歷。報名的專業、學歷、學位應相統一。專業目錄參考《廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄(2025年版)》(附件3)。
(六)具備崗位要求的其他資格條件。
(七)2025年應屆高校畢業生報名時無法提供學歷、學位證書的，應提供就業推薦表、學籍證明等相關材料，并于2025年12月31日前取得學歷學位證書，國(境)外高校畢業生還應完成學歷學位認證，逾期視為放棄聘用資格。
(八)機關事業單位在編人員(含納入人員總量管理的各類控制數人員)應提供具有人事管理權限部門蓋章的同意報考證明。報名時無法提供的，經招聘單位同意，可在面試資格審查時提供。
(九)具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員;
2.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員;
3.被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員;
4.通過定向招聘、簡化程序、放寬條件等方式招聘到機關事業單位，按規定有且仍在最低服務期限內的在編人員(含納入人員總量管理的各類控制數人員);
5.現役軍人;
6.聘用后即構成回避關系的人員;
7.正在被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
8.正在受處分期間，或正在接受紀律審查或監察、司法調查尚未做出結論的人員;
9.按規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員。
七、招聘方式及程序
(一)本次招聘采取面試+考核的方式。
(二)招聘程序：
1.應聘人員報名
(1)報名時間：從公告發布之日起至2025年12月31日，招滿即停。
(2)報名方法：采用網上報名，符合崗位應聘條件人員，請填寫附件2《廣西民族師范學院2025年應聘報名登記表》，并連同求職材料一并打包壓縮后發送至應聘學院的簡歷接收郵箱，郵件和附件名稱統一命名為“應聘崗位名稱+姓名”。應聘者須按照要求提交報名材料，不按照要求提交者將視為無效報名，資格審查不予通過。
應聘材料應包含：
①《廣西民族師范學院2025年應聘報名登記表》。
②個人簡歷。已婚者附配偶、子女等家庭基本情況。
③自薦材料。提供身份證、畢業證和學位證(含本科及研究生階段)、招聘崗位要求所需資格證掃描件;學習或工作中獲得的成果、獎勵情況等證書的掃描件;發表的主要論文、著作、參與或完成的科研項目材料的掃描件等。
應聘人員應本著誠實守信原則，確保以上信息的真實性。凡提供不實信息的責任自負，以不實信息獲得工作機會的，一經查實予以解聘。
2.資格審查
由招聘部門對崗位應聘人員的基本條件進行資格審查,將通過資格審查的人員報學校人事處審核、備案。資格審查貫穿招聘工作全過程，如發現應聘者的信息不符合招聘資格條件要求的，立即取消其應聘資格。
3.面試
按照招聘條件，資格審查合格的人員直接面試。面試總成績達到80分以上(含80分)方可進入下一程序，考試總成績達不到80分的，不能進入下一程序。
4.考核
(1)以招聘崗位1:1的比例確定考核人選。
(2)考核內容主要包括應聘者的政治思想、遵紀守法、道德品質、能力素質、學習和工作表現、崗位匹配度等方面的情況。同時對應聘人員資格條件進行復查，發現有不符合招聘條件者，經核準后，取消其考核和聘用資格。5.體檢根據考核結果，經學校專題會議研究，擇優確定擬聘用人員，按《關于進一步規范事業單位公開招聘體檢工作有關問題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)及相關規定開展體檢工作，體檢費用由擬聘人員自理。
6.確定擬聘人員根據面試、體檢、考核綜合情況，研究確定擬聘人員。
7.公示確定擬聘人選后將擬聘人員面向社會公示7日(不少于5個工作日)。公示內容包括擬聘人員姓名、性別、專業、學歷學位、擬聘崗位等。公示信息均在廣西民族師范學院官網(http://www.gxnun.edu.cn/)和廣西人才網(https://www.gxrc.com/)發布。
8.聘用經公示無異議人員，按有關規定辦理聘用手續。
八、招聘崗位
高層次人才崗位均為“專任教師崗”，詳見附件1：高層次人才公開招聘崗位信息表。
招聘工作堅持公開、公平、競爭、擇優的原則。嚴格招聘紀律，接受社會監督。報考人員所提交的報考申請材料應當真實、準確，并遵守考試紀律，資格審查驗證工作貫穿整個招聘工作始終。工作人員要認真履行職責，按照《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)執行回避制度。報考人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)有關規定從嚴處理。監督舉報電話：0771-7870988。
學校主頁：http://www.gxnun.edu.cn/
聯系地址：廣西崇左市江州區佛子路23號 廣西民族師范學院人事處
聯系電話：0771-7841251(農老師)、0771-7870756(李老師)
聯系郵箱：msyrsc@126.com
附件：1.高層次人才公開招聘崗位信息表
3.《廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄(2025年版)》
廣西民族師范學院
2025年8月4日
