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南寧市第一人民醫院(南寧市兒童先天性心血管疾病研究所、南寧市呼吸道疾病研究所、廣西醫科大學第五臨床醫學院、廣西醫科大學第五附屬醫院)始建于1914年，是一家擁有百年歷史的國家三級甲等綜合性醫院。
2019年9月，在南寧市委市政府支持下成立南寧市第一人民醫院醫療集團。現有27家成員單位，形成“1+4+22”(中心醫院+4家二級醫院+22家基層衛生及養老機構)一體化格局，推行“三二一”運營管理模式，逐步構建全生命周期健康管理鏈。
總開放床位1912張
現有職工3086人
高級職稱617人
醫學博士127人
碩士474人
南寧市高層次人才221人
1.學科資源平臺
自治區醫療衛生重點學科(含培育)8個
自治區婦幼健康服務重點學科(含建設)2個
自治區臨床重點專科(含培育)12個
廣西科技廳重點實驗室“廣西智慧精準醫學實驗室”1個
南寧市醫學重點學科7個
南寧市臨床特色優勢專科1個
南寧市質控中心9個
擁有國家藥物臨床試驗機構資質(含I期研究室)
同時也是國家高級認知中心建設單位及國家神經介入建設中心、國家ISO15189醫學檢驗認證機構，國家聯盟中心認證的胸痛中心、卒中中心，國家血液系統疾病臨床醫學研究中心南寧市分中心，南寧市中毒救治中心、危重孕產婦救治中心、危重新生兒救治中心。
2.教學平臺
國家衛健委創面修復能力建設和繼續教育中心教學基地
國家級住院醫師規范化培訓基地(16個專業)
廣西醫科大學碩士研究生培養基地(19個專業)
暨南大學共建醫學教育基地、第十批廣西博士后創新實踐基地。
二、招聘計劃
(一)高層次人才引進需求(長期有效)
1.博士人才
2.正高級職稱人才
3.急需緊缺人才(特殊情況一人一議)
招聘若干名，招聘長期有效。
(二)各科室業務骨干招聘需求
下載附件：南寧市第一人民醫院醫療集團2026年度招聘計劃匯總表.xlsx
三、福利待遇
(一)高層次人才福利待遇
下載附件：高層次人才待遇一覽表.xlsx
(二)各科室業務骨干福利待遇
1.享受國家規定的工資福利待遇，同工同酬，購買五險一金、企業年金，享受生活補助、帶薪年休、工會福利、健康體檢等，報銷外出學習及進修的費用及讀研的學費。
2.經住院醫師規范化培訓合格的本科學歷臨床醫師執行“兩個同等對待”政策(“兩個同等對待”指：面向社會招收的普通高校應屆畢業生培訓對象，培訓合格當年在醫療衛生機構就業的，在招聘、派遣、落戶等方面，按當年應屆畢業生同等對待;對經住培合格的本科學歷臨床醫師，在人員招聘、職稱晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面，與臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待)。
四、報名方式
掃描上方二維碼報名
面試通知將通過郵件發送，請正確填寫郵箱號。
五、招聘流程
人事科將按照招聘程序安排符合條件的應聘人員進行專科考核及面試，擇優錄取;通過考核后進行入職體檢，體檢合格經公示無異議后人事科將發送錄用通知，擬聘人員須按規定時間報到、辦理入職手續，簽署畢業生就業協議書或簽訂聘用(勞動)合同。
六、聯系方式
南寧市七星路89號南寧市第一人民醫院6A樓2樓人事科1室，郵編：530022
招聘咨詢：鄧老師、駱老師、彭老師，電話：0771-2636290
監督舉報電話：0771-2636282
*具體招聘公告詳見醫院官網(http://nn1yy.com/)人才信息板塊。具體招聘辦法由南寧市第一人民醫院解釋。集團成員單位待遇按各成員單位相關制度執行。崗位表中列名的常駐地點不構成對具體工作地點或崗位的長期承諾，醫院保留根據員工個人發展需要及工作需要對員工進行集團內調動、交流的權利，應聘人員應予以理解并接受。
