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一、招聘職位及管理方式
計劃招聘法官助理若干名，法官助理屬于審判輔助人員，在法官的指導下履行以下職責：（1）辦理案件的排期；（2）指導當事人舉證，協助法官完成庭前會議、證據交換等工作；（3）協助法官組織庭前調解和訴訟中調解工作；（4）協助法官調查取證；（5）受法官指派或協助法官辦理保全、鑒定、評估等工作；（6）收集與案件審理相關的法律條文、司法解釋、指導案例、裁判指引等參考資料，整理和分析案件涉及的有關法律問題；（7）參與或列席合議庭討論案件；（8）協助法官草擬法律文書；（9）接待當事人；（10）協助法官開展調研、審判流程管理等工作；（11）負責綜合業務系統中的信息錄入和相關流程的辦理；（12）辦理法官交辦的其他審判輔助性工作。書記員缺位時，由法官助理代行書記員的職責。按照本院法官助理的規章制度進行管理。
招聘計算機網絡維護人員1名，按照有關規定履行以下職責：（1）負責全院信息網絡和和辦公辦案設備維護；（2）協助辦公室做好信息化建設工作；（3）完成領導交辦的其他事務性工作。按照本院司法行政人員的規章制度進行管理。
二、招聘資格條件
1.擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法、作風正派、品行端正，有良好的政治、業務素質，自愿從事法官助理工作，自覺學習司法規范和禮儀，服從安排，愛崗敬業；
2.本人未受過刑事、治安處罰和黨紀、政紀處分，無酗酒、賭博等不良嗜好，嚴守審判紀律；
3.法官助理應具有國民教育法學類專業本科及以上學歷、取得法學學士學位和本科畢業文憑或取得司法考試C證以上；聘用制計算機網絡維護人員限男性，計算機相關專業，具有網絡維護相關證書者優先；
4.年齡在35周歲以下（1982年3月6日以后出生）；
5.具備正常履行職責的良好身體條件。
三、薪酬待遇
除單位應負擔的五險保費以外，法官助理的工資標準為本院入職一年內聘用制書記員工資的150%，績效工資另計，單位提供就餐、辦公設備、差旅費等必要保障。計算機網絡維護人員的工資參照本院聘用書記員的標準確定。
四、招聘程序
招聘工作按組織報名、資格審查、面試、考察、體檢、公示等程序進行。
（一）報名
1.報名時間：報名時間自公告之日起至2017年3月20日止。
2.報名方式：請報名者如實填寫報名登記表(見附件1)，填寫完畢后，將報名登記表連同其他報名材料通過特快專遞（報名的時間以寄出郵戳為準）或直接送交至桂林市秀峰區人民法院政工科。
3.報名須提供以下材料（面交報名材料的除提交復印件外，還須提供原件核對；郵寄報名材料可寄復印件，面試時須提供原件核對）
（1）身份證；
（2）學歷學位證書；
（3）個人制作的推薦表三份 ；
（4）報名表一式三份（須有照片）。
（二）資格審查
由桂林市秀峰區人民法院組織人員對報名參加應聘人員進行資格審查。
符合招聘條件者，通知面試。
（三）面試
組織通過資格審查的人員參加面試，面試重點考察應聘人員法律思維能力、口頭表達能力、反應能力、分析和解決問題的能力、綜合協調能力、儀表儀態等。面試成績滿分均為100分。
根據面試成績綜合確定參加體檢的人員、考察對象。
（四）體檢
由本院組織體檢，體檢標準和有關要求按《公考錄用體檢通用標準（試行）》執行。
（五）考察
對體檢合格的考生，由桂林市秀峰區人民法院組成聯合考察組，對確定的考察對象進行考察。通過查閱檔案、實地考察、面談等方式，對考察人選的德、能、勤、績、廉進行全面考察。由于考察對象本人及所在單位原因，致考察工作無法正常進行的，取消考察對象資格。根據對考察對象的考核情況，由桂林市秀峰區人民法院黨組綜合醞釀確定錄用人選。
（六）公示
對擬聘用的人選按有關規定在本院網站上進行公示，公示時間為5天。
（七）辦理手續
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經查實不影響錄用的，按有關要求和程序辦理聘用手續。此崗位與廣西嘉路人力資源顧問有限責任公司簽訂勞動合同，派遣至桂林市秀峰區人民法院工作。
聯系方式：桂林市秀峰區人民法院政工科
郵寄地址：桂林市秀峰區陽江路6號（秀峰區政府對面）桂林市秀峰區法院政工科
郵 編:541001
聯系人及電話：蔣湘華，0773-3800959；屈斐琳，0773-3800956
2017年3月6日
