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一、面試入圍人選的確定

根據(jù)《2021年北海市事業(yè)單位公開招聘工作人員招聘公告》規(guī)定：“進(jìn)入面試人選根據(jù)招聘單位計劃聘用人數(shù)與面試人選1：3的比例，按照筆試合格總成績從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試合格總成績并列時，同時確定為面試入圍人選。”和“招聘崗位通過合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的1：3面試比例或因有考生放棄面試資格、資格審核不合格等原因造成合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試開考比例的，應(yīng)核減或取消該崗位招聘計劃數(shù)。但對個別確需當(dāng)年補缺的崗位，經(jīng)用人單位申請，主管部門同意，市人社局核準(zhǔn)可以按1：2及以上比例開考。有以下情形之一并確需當(dāng)年補缺的崗位，經(jīng)招聘單位申請，主管部門同意，市人社局核準(zhǔn)可按1：1比例開考：①個別急需緊缺專業(yè)崗位近兩年內(nèi)仍未招聘到人的崗位；②崗位入圍面試的考生筆試總成績達(dá)到全市同試卷類別全部實考兩科的考生筆試總成績平均分的崗位”。

按照筆試合格總成績從高分到低分的順序，確定李梅丹等451名考生為入圍面試資格審查人選（具體人員名單見附件1）。招聘崗位達(dá)不到公告規(guī)定開考比例的，核減指標(biāo)或取消該崗位的聘用計劃（具體詳見附件2、3）。

二、報送資格審查材料的時間、方式

（一）報送時間：2021年7月7日至7月9日。

（二）報送材料及方式

請入圍面試資格審查考生按《2021年北海市事業(yè)單位公開招聘工作人員招聘公告》要求，將本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證、報名登記表、戶口薄（報考有戶籍要求崗位的人員須提供）以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等復(fù)印件，通過傳真、郵箱或直接送達(dá)的方式提供給資格審查單位。

傳真電話：0779-7270366

郵箱號碼：hpksb2017@163.com

直接送達(dá)地址：廣西北海市合浦縣廉州鎮(zhèn)廉東大道198號（合浦縣人力資源和社會保障局三樓合浦縣人事考試中心）。

未入圍面試考生不需報送材料。

三、報送材料的要求

凡有關(guān)材料主要信息不實，影響資格審查結(jié)果的，經(jīng)招聘主管部門核準(zhǔn)后取消其參加面試的資格。

2021年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供報考崗位資格條件所需的有關(guān)證件（包括學(xué)歷、學(xué)位證書和職業(yè)或執(zhí)業(yè)資格等）的截止時間為2021年7月31日，逾期將視為自動放棄面試資格處理。

出現(xiàn)未能通過面試資格審查或自愿放棄面試情形的，按照筆試合格總成績從高分到低分的順序依次遞補面試人員，遞補人選的資格審查同上。

逾期不報送資格審查材料者，視為放棄面試資格。

我縣將于2021年7月20日前以面試公告的形式將面試資格審查合格人員名單在北海人才網(wǎng)（http://www.bhrc.cn）上公布，敬請關(guān)注。

2021年北海市合浦縣事業(yè)單位公開招聘工作人員面試定于2021年7月25日進(jìn)行。

四、疫情防控注意事項

參加2021年北海市合浦縣事業(yè)單位公開招聘面試的考生需申領(lǐng)健康碼，嚴(yán)格按照疫情防控要求做好個人防護，并持有健康通行碼、測量體溫和佩戴口罩，驗證進(jìn)入考點。持“廣西健康碼”非綠碼的考生和來自國內(nèi)疫情中、高風(fēng)險地區(qū)的考生，須提供7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明;來自境外考生須完成“14天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察+14天居家隔離醫(yī)學(xué)觀察+2次核酸檢測+1次血清抗體檢測”的證明。參加公開招聘活動的所有人員必須配合做好疫情防控。請考生密切留意考前發(fā)布的疫情防控要求。

附件1：2021年北海市合浦縣事業(yè)單位公開招聘工作人員入圍面試資格審查人選名單.xlsx

附件2：2021年北海市合浦縣事業(yè)單位公開招聘工作人員面試資格審查階段放寬比例崗位匯總表.xls

附件3：2021年北海市合浦縣事業(yè)單位公開招聘工作人員面試資格審查階段核減崗位匯總表.xls

附件4：2021年北海市合浦縣事業(yè)單位公開招聘工作人員面試資格審查階段取消崗位匯總表.xls

中共合浦縣委組織部        合浦縣人力資源和社會保障局

中共合浦縣委機構(gòu)編制委員會辦公室

2021年7月5日

原文標(biāo)題：2021年北海市合浦縣事業(yè)單位公開招聘工作人員面試資格審查公告

文章來源：http://www.bhrc.cn/index/index/article/id/1787.html