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一、招聘原則

面向社會公開招聘，自愿報名、全面考核、公平競爭、擇優聘用。

二、招聘崗位

本次計劃公開招聘36名教師，具體崗位、人數、專業情況見《桂林電子科技大學2022年第二批高層次人才公開招聘崗位信息表》(附件1)。

三、招聘崗位性質及待遇

被聘用人員列入實名編制，享受國家規定的工資福利等待遇。

四、招聘基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規;

(二)遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德素養和身心素質;

(三)具備招聘崗位所需的專業、學歷學位、職稱、職業資格及相關資歷;

(四)身體健康;

(五)具備崗位所需的其他條件。

五、報名和資格審查

(一)本次招聘采取電子郵件報名方式。發送電子郵件報名時，請在郵件主題及應聘文檔名中注明“桂林電子科技大學2022年第二批高層次人才公開招聘+應聘崗位+姓名”。

(二)應聘者須如實填寫《桂林電子科技大學2022年高層次人才公開招聘報名登記表》(附件2)并提交身份證、所獲最高級別的學歷證、學位證、職稱證、獲獎證書等的電子掃描件。

注：請將相關應聘材料分類命名，按winrar格式壓縮后一并打包發送至指定郵箱。

(三)報名時間及方式

網上報名時間：

2022年9月20日至2022年9月27日下午16時整

網上報名郵箱：rsc_rcjlk@163.com

聯系電話：0773-2230593、0773-2292296

聯系人：張老師、李老師

(四)應聘者報名時僅限報1個崗位，不能多報。

(五)資格審查

我校人事處負責受理報名并根據應聘者電子郵件報名提供材料，對照其所報考崗位條件要求進行資格審查，確定符合崗位條件人員，并通知應聘人員。資格審查結束后，將在桂林電子科技大學主頁上公布通過資格審查人員名單。

注：應聘人員應根據上述規定格式及要求發送招聘報名材料，不按規定報送材料的，不予接受報名。

六、考核

本次招聘人員為具有博士研究生學歷學位等高層次人才，經自治區人力資源和社會保障部門核準后，根據公開招聘相關文件規定采用直接考核方式進行。

考核按照招聘崗位人數1:1的比例確定考核人選，由人事處組織考核。考核主要考察應聘人員的思想政治素質、專業知識、業務能力、工作實績等情況并對進入考核人員進行資格審查復查。經考核后，初步確定各崗位擬聘用人員名單。

七、體檢

由學校組織擬聘人員到醫院進行體檢(注：體檢費用自理)。體檢工作按照文件《關于進一步規范事業單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)和《關于指定事業單位公開招聘人員體檢醫療機構的通知》(桂人社函〔2019〕160號)及相關規定執行，體檢不合格人員不予以聘用。

八、確定擬聘人員

人事處將擬聘人員名單提請學校研究，確定聘用人員名單。

九、公示

對擬聘用人員的相關情況和擬聘崗位等，在我校主頁上進行公示，公示時間為7日;公示內容包括擬聘人員的姓名、性別、專業、學歷學位、擬聘崗位等。

十、辦理聘用手續

經公示無異議的，辦理入編、聘用手續。

十一、紀律與監督

招聘工作堅持公開、公平、公正原則，接受社會及有關部門監督。在招聘中如有違紀行為，經查實，將按有關規定嚴肅處理。招聘咨詢電話：0773-2230593，監督舉報電話：0773-2290659。
 

附件【附表2：桂林電子科技大學2022年高層次人才公開招聘報名登記表.doc】

附件【附表1：桂林電子科技大學2022年第二批高層次人才公開招聘崗位信息表.xls】

桂林電子科技大學

2022年9月19日

原文標題：桂林電子科技大學2022年第二批高層次人才公開招聘公告

文章來源：https://www.guet.edu.cn/info/1155/59787.htm